Avis de recrutement d'un agent de bureau

SANGARÉ/NABOHO W.Jacqueline

𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓

L'Agence Burkinabè Pour l'Emploi « Faso Tonlo Zi » recherche pour la commune de Lankoué (Bankui/Sourou) des candidatures des deux sexes pour le recrutement d'un (01) #agentdebureau :
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𝐂𝐎𝐍𝐃𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐄𝐓 𝐐𝐔𝐀𝐋𝐈𝐅𝐈𝐂𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍𝐒 𝐑𝐄𝐐𝐔𝐈𝐒𝐄𝐒 :
-être titulaire du brevet d'études du premier cycle (BEPC) ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;
-être âgé de 18 ans au moins et de 37 ans au plus au 31 décembre 2026 ;
-être de nationalité burkinabé ;
-ne pas faire l'objet d'une condamnation à une peine d'emprisonnement ferme de trois mois au moins ou avec sursis de dix-huit mois au moins ;
-jouir de ses droits civiques et être de bonne moralité ;
-maitriser l'outil informatique et avoir une expérience pratique dans le domaine sera un atout ;
-faire preuve de rigueur, de transparence, d'organisation et être capable de travailler en équipe ;
-faire preuve de flexibilité et être capable de travailler sous pression ;
-accepter de résider dans la commune de LANKOUE ;
-être immédiatement disponible.
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𝐋𝐞𝐬 é𝐯𝐞𝐧𝐭𝐮𝐞𝐥𝐬 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐬 𝐝𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐮𝐱 𝐬𝐞𝐱𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐭é𝐫𝐞𝐬𝐬é𝐬 𝐩𝐚𝐫 𝐜𝐞𝐭𝐭𝐞 𝐨𝐟𝐟𝐫𝐞 𝐝'𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 𝐫𝐞𝐦𝐩𝐥𝐢𝐬𝐬𝐚𝐧𝐭 𝐥𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐜𝐢-𝐝𝐞𝐬𝐬𝐮𝐬 𝐜𝐢𝐭é𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐢𝐧𝐯𝐢𝐭é𝐬 à 𝐝é𝐩𝐨𝐬𝐞𝐫 à 𝐥𝐚 𝐝𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐫é𝐠𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐥'𝐀𝐁𝐏𝐄 𝐁𝐚𝐧𝐤𝐮𝐢-𝐒𝐨𝐮𝐫𝐨𝐮 𝐬𝐢𝐬𝐞 𝐫𝐨𝐮𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐍𝐨𝐮𝐧𝐚 𝐚𝐩𝐫è𝐬 𝐥𝐚 𝐒𝐎𝐍𝐀𝐁𝐄𝐋 𝐞𝐭 𝐥𝐚 𝐝𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥'𝐞𝐚𝐮, 𝐝𝐮 𝐋𝐮𝐧𝐝𝐢 𝟏𝟓 𝐚𝐮 𝐌𝐞𝐫𝐜𝐫𝐞𝐝𝐢 𝟐𝟒 𝐉𝐮𝐢𝐧 𝟐𝟎𝟐𝟔 à 𝟏𝟓𝐡𝟑𝟎 𝐦𝐢𝐧𝐮𝐭𝐞𝐬 𝐩𝐫é𝐜𝐢𝐬𝐞𝐬, un dossier de candidature comprenant les pièces suivantes :

-une demande manuscrite adressée au directeur régional de l'ABPE de Bankui/Sourou timbrée à 200 francs (timbre fiscal) ;
-une copie légalisée du diplôme exigé ;
-une copie légalisée de la CNIB ;
-un extrait ou jugement supplétif d'acte de naissance ;
-une copie simple de la carte de demandeur d'emploi à jour.
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𝐌𝐎𝐃𝐄 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 :
-présélection de dossier ;
-épreuve écrite ;
-entretien oral avec un jury.
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NB : Les épreuves sont notées de 0 à 20 et toute note inférieure à 07/20 est éliminatoire.

En cas d'admission, l'intéressé sera invité à compléter son dossier par les pièces suivantes :
- un certificat de nationalité burkinabè ;
- un casier judiciaire datant de moins de 3 mois ;
- un certificat de visite et de contre visite.

#ABPE_FTZ
#emploi

Avis de recrutement d'un agent de bureau

SANGARÉ/NABOHO W.Jacqueline

𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓
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La Direction Régionale de l’Agence Burkinabè Pour l’Emploi « Faso Tonlo Zi » (ABPE) de Oubri (Ex Plateau Central) recherche pour le compte de 𝐥𝐚 𝐌𝐚𝐢𝐫𝐢𝐞 𝐁𝐨𝐮𝐬𝐬é les candidat-e-s répondants au profil suivant :

𝐏𝐨𝐬𝐭𝐞 : 𝐮𝐧 (𝟎𝟏) 𝐀𝐠𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐁𝐮𝐫𝐞𝐚𝐮, 𝐧𝐢𝐯𝐞𝐚𝐮 𝐁𝐄𝐏𝐂 𝐨𝐮 𝐭𝐨𝐮𝐭 𝐚𝐮𝐭𝐫𝐞 é𝐪𝐮𝐢𝐯𝐚𝐥𝐞𝐧𝐭.

𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 r𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬 𝐚𝐮𝐱 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞𝐬
 Etre âgé de 18 ans au moins et de 37 ans au plus au 31 décembre 2026;
 Etre de nationalité burkinabè ;
 Etre un demandeur d’emploi reconnu par le service Emploi (avoir la Carte de demandeur d’Emploi délivrée par l’ABPE) ;
 Avoir le (s) Diplôme (s) demandé (s)
 Avoir une bonne moralité et jouir de tous ses droits civiques ;
 Accepter résider dans la Commune ;
 Etre immédiatement disponible ;
 Accepter travailler sous pression ;
 Connaitre l’outil informatique (le Bureautique) est un atout.
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𝐂𝐎𝐌𝐏𝐎𝐒𝐈𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐃𝐔 𝐃𝐎𝐒𝐒𝐈𝐄𝐑 𝐃𝐄 𝐂𝐀𝐍𝐃𝐈𝐃𝐀𝐓𝐔𝐑𝐄
 Une demande manuscrite timbrée revêtue du timbre communal de Boussé de trois cents (300) francs et signée, adressée à Monsieur le Directeur Régional de l’Agence Burkinabè Pour l’Emploi « Faso Tonlo Zi » de Oubri ;
 Une photocopie légalisée de la CNIB ;
 Un extrait d’acte de naissance ou un jugement supplétif d’acte de naissance en tenant lieu ;
 Une copie légalisée du Diplôme souhaité ;
 Un casier Judiciaire datant mois de trois (03) mois ;
 Une photocopie simple de la carte de demandeur d’emploi à jour,
 Un curriculum vitae Mixte ou Débutant, daté et signé par l’intéressé et les copies légalisées des attestions de travail, de stage et/ou de formation tenant lieu.
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𝐋𝐞𝐬 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐭é𝐫𝐞𝐬𝐬é𝐞𝐬 𝐩𝐚𝐫 𝐜𝐞𝐬 𝐨𝐟𝐟𝐫𝐞𝐬 𝐝’𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 𝐞𝐭 𝐚𝐲𝐚𝐧𝐭 𝐥𝐞𝐮𝐫 𝐜𝐚𝐫𝐭𝐞 𝐝𝐞 𝐝𝐞𝐦𝐚𝐧𝐝𝐞𝐮𝐫 𝐝’𝐞𝐦𝐩𝐥𝐨𝐢 à 𝐣𝐨𝐮𝐫 𝐬𝐨𝐧𝐭 𝐢𝐧𝐯𝐢𝐭é𝐞𝐬 à 𝐝é𝐩𝐨𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐮𝐫 𝐝𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 𝐬𝐨𝐮𝐬 𝐩𝐥𝐢𝐬 𝐟𝐞𝐫𝐦é (𝐚𝐯𝐞𝐜 𝐥𝐚 𝐦𝐞𝐧𝐭𝐢𝐨𝐧 « 𝐀𝐠𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞 𝐛𝐮𝐫𝐞𝐚𝐮 𝐁𝐨𝐮𝐬𝐬é ») à 𝐥𝐚 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐑é𝐠𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐥’𝐀𝐁𝐏𝐄 𝐝𝐞 𝐎𝐮𝐛𝐫𝐢, 𝐬𝐢𝐭𝐮é 𝐝𝐮 𝐜ô𝐭é 𝐎𝐮𝐞𝐬𝐭 𝐝𝐮 𝐆𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫𝐧𝐨𝐫𝐚𝐭 𝐝𝐞 𝐙𝐢𝐧𝐢𝐚𝐫é 𝐝𝐮 𝐥𝐮𝐧𝐝𝐢 𝟏𝟓 𝐣𝐮𝐢𝐧 𝐚𝐮 𝐯𝐞𝐧𝐝𝐫𝐞𝐝𝐢 𝟐𝟔 𝐣𝐮𝐢𝐧 𝟐𝟎𝟐𝟔, 𝐭𝐨𝐮𝐬 𝐥𝐞𝐬 𝐨𝐮𝐯𝐫𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝟗𝐡 𝟎𝟎 𝐦𝐧 à 𝟏𝟓𝐡 𝟑𝟎 𝐦𝐧
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NB : La carte de demandeur d’emploi (CDE) peut être obtenue en ligne à travers le lien www.recrutement.anpe.gov.bf ou se présenter physiquement dans une de nos directions régionales avec les diplômes, attestation s’il y a lieu et une photo d’identité.
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𝐃𝐄𝐑𝐎𝐔𝐋𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐃𝐔 𝐓𝐄𝐒𝐓
Le recrutement se fera sur présélection de dossiers et seuls les candidats présélectionnés subiront une épreuve de test écrit (culture général + test de niveau), un entretien oral et/ou une épreuve pratique.
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La date de composition probable : à préciser ultérieurement
Le lieu de composition probable : à préciser ultérieurement
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Le Directeur Régional
Ilyace ZONGO

Avis de recrutement de deux (2) agents de bureaux

SANGARÉ/NABOHO W.Jacqueline

𝐀𝐕𝐈𝐒 𝐃𝐄 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓
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L’Agence Burkinabè Pour l’Emploi (ABPE) informe le public de l’ouverture d’un concours direct de recrutement de deux (02) #AgentsdeBureau niveau BEPC pour le compte de la #communedeBékuy située dans la province du TUY.
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𝐂𝐨𝐧𝐝𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐫𝐞𝐪𝐮𝐢𝐬𝐞𝐬 :
 être âgé de dix-huit (18) ans révolus au moins et de trente-sept (37) ans au plus au 31 décembre 2026 ;
 être titulaire d’un Brevet d’Étude du Premier Cycle (BEPC) ou d’un équivalent ;
 maitriser l’outil informatique ;
 être de bonne moralité;
 être apte à travailler et résider dans la commune de Békuy ;
 être immédiatement disponible.

𝐂𝐨𝐦𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 :
Les éventuels candidats intéressés par cette offre d’emploi sont invités à déposer à la Direction Régionale de l’ABPE du Guiriko et à la mairie de Békuy du lundi 25 mai au mardi 02 juin 2026 de 8 h à 15 heures, un dossier comprenant :
 une demande manuscrite datée et signée revêtue d’un timbre de trois cents francs (300F), (timbre communal de Békuy) indiquant l’identité et l’adresse complète du candidat, adressée à Monsieur le Directeur Régional de l’ANPE du Guiriko ;
 une photocopie légalisée de la carte nationale d’identité burkinabé (CNIB);
 une photocopie légalisée du Brevet d’Études du Premier Cycle (BEPC) ou son équivalent ;
 un Certificat de Nationalité Burkinabè
 un extrait d’acte de naissance ou un jugement supplétif d’acte de naissance;
 un engagement à résider et servir pendant six ans dans la commune de Békuy ;
 une photocopie légalisée de l’attestation en informatique;
 un curriculum vitae daté et signé du candidat ;
 une photocopie de la carte de demandeur d’emploi à jour.

𝐏𝐫𝐨𝐜é𝐝𝐮𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
 Présélection sur dossier ;
 Test écrit ;
 Entretien oral.
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NB : Seuls les candidats (es) présélectionnés (es) seront contactés pour l’épreuve écrite. Après l’écrit également seuls les candidats retenus à l’issue des épreuves écrites seront contactés pour la séance d’entretien.
Pour tout renseignement complémentaire, s’adresser au Service du Placement et de l’Information Conseil (SPIC)/ABPE Bobo-Dioulasso au 78 92 93 52.
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𝐋𝐞 𝐃𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫 𝐆é𝐧é𝐫𝐚𝐥
𝐘𝐚𝐤𝐨𝐮𝐛𝐚 𝐆𝐔𝐈𝐆𝐌𝐀
𝐎𝐟𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐥’𝐎𝐫𝐝𝐫𝐞 𝐝𝐞 𝐥’𝐄𝐭𝐚𝐥𝐨𝐧